Narrativ sparring:
Narrativ sparring er en samtaleform, hvor vi sammen undersøger de fortællinger, der former hverdagen – både som menneske, fagperson og som del af en organisation. I narrativ sparring tager vi udgangspunkt i, at vi alle skaber mening gennem de historier, vi fortæller om os selv og vores arbejde. Nogle af disse fortællinger er støttende og tydelige, mens andre kan være begrænsende, fastlåste eller oversete.
Narrativ sparring skaber et trygt og undersøgende rum, hvor du får mulighed for at se dit arbejde, dine relationer eller dine udfordringer fra nye perspektiver. Sammen folder vi de dominerende fortællinger ud og ser på, hvilke andre erfaringer, værdier og intentioner der måske ligger gemt – men som endnu ikke har fået plads i den måde, du forstår situationen på.
​

Sparringen kan hjælpe dig med at:
- tydeliggøre dine faglige værdier og intentioner
- få øje på handlemuligheder i situationer, der opleves fastlåste
- styrke dit professionelle ståsted
- skabe mening i komplekse samarbejdssituationer
- finde nye ord og billeder for det, du allerede gør godt
- opdage alternative fortællinger, der kan åbne for udvikling
 

Narrativ sparring er særligt virksom for fagpersoner, der arbejder relations- og menneskecentreret – fx pædagoger, lærere, socialrådgivere, terapeuter, plejefamilier og tværfaglige teams. Metoden inviterer til refleksion frem for vurdering, og giver mulighed for at undersøge arbejdet på en anerkendende, undersøgende og ikke-dømmende måde.
Formålet er ikke at finde “den rigtige løsning”, men at skabe et rum, hvor flere historier kan komme frem – så nye forståelser og nye muligheder kan vokse. På den måde kan narrativ sparring styrke både faglighed, trivsel og retning i arbejdet.

Narrativ sparring er en samtaleform, hvor vi sammen undersøger de fortællinger, der former hverdagen – både som menneske, fagperson og som del af en organisation. I narrativ sparring tager vi udgangspunkt i, at vi alle skaber mening gennem de historier, vi fortæller om os selv og vores arbejde. Nogle af disse fortællinger er støttende og tydelige, mens andre kan være begrænsende, fastlåste eller oversete.

 

Narrativ sparring skaber et trygt og undersøgende rum, hvor du får mulighed for at se dit arbejde, dine relationer eller dine udfordringer fra nye perspektiver. Sammen folder vi de dominerende fortællinger ud og ser på, hvilke andre erfaringer, værdier og intentioner der måske ligger gemt – men som endnu ikke har fået plads i den måde, du forstår situationen på.

 

Sparringen kan hjælpe dig med at:

- tydeliggøre dine faglige værdier og intentioner

- få øje på handlemuligheder i situationer, der opleves fastlåste

- styrke dit professionelle ståsted

- skabe mening i komplekse samarbejdssituationer

- finde nye ord og billeder for det, du allerede gør godt

- opdage alternative fortællinger, der kan åbne for udvikling

 

Narrativ sparring er særligt virksom for fagpersoner, der arbejder relations- og menneskecentreret – fx pædagoger, lærere, socialrådgivere, terapeuter, plejefamilier og tværfaglige teams. Metoden inviterer til refleksion frem for vurdering, og giver mulighed for at undersøge arbejdet på en anerkendende, undersøgende og ikke-dømmende måde.

Formålet er ikke at finde “den rigtige løsning”, men at skabe et rum, hvor flere historier kan komme frem – så nye forståelser og nye muligheder kan vokse. På den måde kan narrativ sparring styrke både faglighed, trivsel og retning i arbejdet.